別れさせ工作方法のご提案

別れさせ工作の方法は対象者によって性格も考え方も異なる為、《自分なら…》という主観的な考えで別れさせる方法を考えるのではありません。

別れさせ工作方法には対象者の状況等に合せた工作方法を行わなければならず、机上の空論を前提とした方法を用いれば、失敗に終わってしまいます。

食事の趣味が合わないだけでケンカ別れをする人もいれば二股、浮気、不倫を容認するカップル、夫婦もいる為、対象者に合わせた工作方法を別れさせ屋はご提案させて頂きます。

依頼する際は情報があるか?ないか?でも工作方法の提案が異なり、情報量が乏しければ、工作方法のご提案は幅を狭めます。

工作方法を判断するポイントは幾つかありますので他社で工作が失敗に終わった方、依頼中の方も参考にして頂ければと思います。

⇒別れさせるポイントについてはコチラ
⇒別れさせプロファイリングとは

別れさせ屋工作の株式会社ジースタイルの方法についての参考ブログ
⇒別れさせ屋に依頼した際の難易度と方法について

異性を接触させる工作方法(ハニートラップ)

ハニートラップは、対象者と工作員が疑似恋愛を行い、浮気状態や二股状態を作り出す事が求められます。

ハニートラップで得られる効果は、浮気、不倫、二股が許せない相手に対しては有効的ですが、浮気、不倫、二股状態を作り出した事で、より強固な関係になってしまう可能性もあります。

対象者が女性の場合、男性工作員を最初から接触させれば警戒される事から、同性を接触させて友人関係を築いてから異性(工作員)を接触させるという方法が用いられ、自然な流れで『知人関係になる』という段階を踏んでいき、工作員を接触させる方法になります。

対象者の心を奪う工作員が求められ、その工作員の技術によって対象者の心を他に向かせる目的とした方法になります。

直接異性の工作員を接触させる方法も無数にあります。

別れさせ工作の株式会社ジースタイルハニートラップ参考ブログ
⇒巧妙なハニートラップは気付きません
⇒ハニートラップを詳しく知りたい方はコチラ

同性を近付ける工作方法

対象者に同性を近付ける工作方法にはターゲットの"味方"として接触する方法とターゲットの"敵"として接触する方法の2パターンが大まかな方法としてあります。

味方となって工作員を接触させていく方法には他への誘惑という心理誘導を行う事や別れさせ対象者の相手を蔑ろにさせていく方法も用いられます。

敵となって工作員を接触させていく方法には、対象者の意識を工作員に向かわせる方法があります。

どちらも相手の心理を読み解く力がなければ叶わない方法なので工作員には技術、能力が求めらます。

対象者の"味方"として工作する方法

別れさせ対象者の"味方"として工作員が別れさせる方法では対象者と自然に出会える方法を調査やヒアリング段階で判明させた後、対象者と人間関係を構築します。

工作員が味方となり、対象者との関係を深めた後、対象者の相手との距離を広める様に工作方法が求められます。

相談にのる等の理由で精神的な距離を縮め、2人が別れる様に促していく事で相手への興味・関心を薄めていく方法になります。

この後にハニートラップと兼用して他の異性への関心を惹かせる方法も用いられます。

別れさせ対象者が周囲の意見に左右される人物である場合や後ろめたい状況がある場合は有効な方法になります。

対象者の"敵"として工作する方法

工作員が対象者の"敵"として接触する方法では別れさせ対象者の弱みを最初から突く方法を用います。

浮気・不倫・二股・犯罪・キャバクラ通い・ホスト通い・風俗遊び・ギャンブル狂い(パチンコ・競馬等)・借金・隠し子の存在・実生活の嘘(仕事、住所が違う等)・前科等の言えない事情を持っている時にそれらを利用して別れさせ対象者の敵となり、それらを利用する方法になります。

他人に言えない過去や事情がない人間はほとんどいません。言えない事情を本人から聞く事と第三者から聞く事でも異なり、不信感を与える方法になります。

その際に、味方となる工作員を事前に接触させておき、相談窓口となって味方の工作員が話しを聞く事で、破局に向かわせる方法になります。

多人数で工作員を接触させる方法

工作員が最初から1人で接触するのではなく、工作員もカップル・夫婦を装い接触する方法もあります。

カップルに1人で接触すれば不自然な方法に成りかねないので、工作員同士がカップルや夫婦を装う事でカップル同士での行動に繋げる事が出来、その中で浮気、不倫状態を作り出す方法を用いるハニートラップという流れに繋げる事もあります。

また、ハニートラップに頼らなくても2人の関係を破局する為に相談にのり、心理誘導を行う事で関係を破局に向かわせる方法もあります。

別れさせ工作方法の事前調査の実施

対象者の情報を頂き、情報に沿って対象者を調査させて頂き、対象者と接触するポイントの判明やプロファイリングする為の情報を集めます。

対象者の情報がどの程度あるかによりますが、工作員が接触する際に不自然にならない場所の特定や単独で行動している時間帯等を特定します。通勤ルートや退勤時間等の情報が事前にあれば情報収集を集中して行う事が出来るので調査時間を短縮する事にも繋がります。

調査期間は大体2~3週間程度を見て頂き、事前に提案させて頂いた別れさせ工作方法の大まかなシナリオの肉付をしていきます。

別れさせ工作方法の細かな打ち合わせの実施

事前調査で収集した情報を依頼者様と打ち合わせさせて頂き、工作員がどこで対象者に接触するか、どんな形で接触する方法を取るのかの細かな打ち合わせをさせて頂きます。

要望や対象者の性格などをプロファイリングした上で適切な方法について打ち合わせをさせて頂く事で依頼者様の要望に沿った別れさせ工作方法の全容が出来上がります。

別れさせる為に接触させる方法の実施

事前調査で集めた情報を元に打ち合わせをさせて頂き、工作員を接触させる方法の取り決め後は実際に工作員を接触させる方法を実施させます。

打ち合わせ時に定めた時間や場所に工作員を派遣し、対象者との関係構築を図ります。方法を事前に定めていても対象者のトラブルで事前に定めた方法が使えない場合もある為、対象者への接触方法は幾通りかの方法を事前に用意し、依頼者との関係を怪しまれない方法で接触させます。

接触後は関係を構築する方法の実施

工作員と対象者が自然に接触させる方法で接触を図った後は対象者との関係を構築していく方法を用いて人間関係の構築を図る方法を用います。

対象者との接触後に連絡先を交換する事や交換した連絡ツールを使って工作員と対象者との関係を接近させる方法を用います。一度の接触では連絡先を交換出来ない場合ももちろんあるので、何度かの接触を試みる方法を用いる事もあります。

同性工作員を接触させる方法と異性の工作員を接触させる方法では人間関係を構築する方法が異なります。異性の場合、直接別れさせる為の弱点(浮気等)を作る為の人間関係の構築の仕方になる事もあり、同性の場合は異性を接触させる為のクッションとなるケースがあります。

別れる原因を作り出す方法や暴露する情報のネタ作りの実施

別れる原因を作り出す方法にはハニートラップの様に異性を接触させる方法が一例としてあります。

浮気した証拠を仕込む為にline等の文章データが残るものやプリクラ、写メ等の画像データが残るもの等、浮気している事実がなくても浮気している事実を対象者に見せる為の情報作りを行います。

別れさせたい対象者に口頭だけで浮気を伝えても信憑性に欠ける為、別れさせる為のネタ作りや情報収集をこの段階で念入に行います。

別れる原因を暴露する方法の実施

ネタ作りや情報収集したものを暴露する方法を行う事で対象者を別れさせる事に繋がります。別れさせたい相手に情報収集やネタ作りをした工作員とは別の工作員を使って別れる原因を暴露します。

暴露する状況も、突然相手の家に押し掛ける方法ではなく、暴露した情報を信じられる状況作りを行います。

対象者に伝える暴露方法には話しの信憑性が求められ、話しの信憑性を出す為に事前に情報収集した際のデータやネタ作りの証拠を見せる事でネタの信憑性を上げる方法を用います。

二度と関係が戻らない様にする方法の実施

上記方法までで対象者2人が別れたら、再度関係を持たない様にする方法を使って二度と関係が戻らない様にします。

ネタの信憑性等に少しでも疑惑を持たれたり、依頼者の仕業だと疑われない為に工作員が時間を掛けて戻らない様にする方法を実施する事で2人の関係が戻る事を防ぎます。

別れさせた後に依頼者が疑われない様にする方法も含まれます。対象者との縁を完全に断ち切らせた事が確認出来る状態まで疑心暗鬼に陥る情報を与え続けます。

別れさせ屋成功事例

様々な形の別れさせ屋成功事例

もっと詳しい別れさせ方法

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別れさせ屋ジースタイルは別れさせたい人の味方です。 人生の限られた時間の中で別れ問題という大変労力を要する悩みを解決させる為に弊社では別れさせ工作の方法を無料でご提案させて頂いています。別れるという行動を移す事はとても大変な事で当事者が抱えている苦しみを分かる人はあまりいません。

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