執筆・監修責任者：Eri Miyamoto
株式会社ジースタイルにて、復縁工作・別れさせ工作・浮気調査など、恋愛トラブルに関する相談対応および案件対応に携わっています。
当サイトでは、実際の相談・依頼対応で得た知見をもとに、成功事例や解説記事の執筆・監修を行い、「今できること／難しいこと」を整理してお伝えすることを重視しています。
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※本事例は実際のご相談を基に構成していますが、
状況や相手の心理により結果を保証するものではありません。
内容は人物が特定されないよう一部修正しています。
会社の同僚彼氏と穏便に別れたい｜ご相談内容
依頼者様：T様（千葉県）
契約内容：3ヶ月契約／110万円＋成功報酬20％
ご相談内容：会社の同僚である彼氏とトラブルなく別れたい
T様は、会社の同僚男性と交際を始め、交際当初は特に問題もなく順調に関係が続いていました。
しかし交際が1年を過ぎた頃から、社内での彼氏の評価の低さや、同僚への態度、仕事に対する姿勢を目の当たりにし、**「結婚を考えられる相手ではない」**と感じるようになります。
それでも、社内では二人の交際が公認状態であり、別れ話を切り出すと彼氏から、
- 「別れるなら会社を辞める」
- 「プロジェクトが回らなくなるけどいいのか」
といった発言をされ、半ば脅迫のような形で別れられない状況が約半年間続いていました。
当時T様は、会社から任されている重要なプロジェクトの途中であり、
彼氏が感情的に退職することで仕事に支障が出ることを強く懸念していました。
しかしプロジェクト完了まで約2年。
その間も交際を続ければ年齢を重ね、結婚のタイミングを逃してしまう――
そう考えたT様は、**「穏便に、確実に別れる方法」**を探し、別れさせ屋への相談を決断されました。
別れさせ工作の着手｜情報収集から開始
ご依頼後、まずは別れさせ調査として、彼氏の行動や性格を客観的に把握するところから着手しました。
会社での様子はT様から把握できていたため、
- 仕事帰り
- 休日（T様と会わない日）
の行動を中心に調査を進めました。
調査の結果、彼氏はトレーディングカードゲームが趣味で、
仕事終わりに頻繁にカードショップへ通っていることが判明します。
カードの内容を確認すると、高額なレアカードを複数所持しており、
給与水準から考えると明らかに不自然な金銭感覚であることが分かりました。
T様自身も、彼氏にこのような趣味があることは全く知らず、
「給料では到底買えないはずのカードを、なぜ持っているのか？」
という疑問が浮上します。
この金銭感覚は、別れに繋がる重要な要素になると判断し、
別れさせ屋工作員による接触と、さらに深い情報収集へと進めました。
接触による深い情報収集｜借金と本音の把握
別れさせ屋工作員が彼氏に自然な形で接触し、会話を重ねる中で、
- 多額の借金があること
- 返済の意思がほとんどないこと
- 最終的には自己破産も視野に入れていること
を聞き出すことに成功しました。
さらに会話の大半が、
- 会社への不満
- 同僚への愚痴
- 彼女（T様）への不満
といったネガティブな内容ばかりであり、
T様が把握していた以上に、自己中心的で他責思考の強い性格であることが明確になります。
この情報を基に、彼氏がT様に対して「不満に思っている点」を整理し、
T様には “別れに向かうための行動” を取っていただくことになりました。
別れるための心理誘導｜嫌われる流れを作る
T様には、彼氏から聞き出した情報を基に、
- 彼氏が嫌悪感を抱きやすい行動
- 金銭的負担を感じさせる言動
を、無理のない範囲で継続してもらいました。
同時に、別れさせ屋工作員は彼氏に対し心理誘導を進行。
彼氏の発言には、
- 「女には男の気持ちが分からない」
- 「彼女はいらない、体だけでいい」
- 「デートは金がかかるから無駄」
といった、強い女性蔑視の思想が見られたため、
その価値観に寄り添う形で心理誘導を行いました。
彼氏の考えを肯定する形で、
- 「お金がかかる女は不要」
- 「風俗の方が安くて合理的」
といった話題を展開し、
T様との交際＝負担という認識を強めていきます。
別れ工作の成功｜金銭的価値観のズレから自然な別れへ
T様には、
- 旅行や買い物をそれとなくねだる
- 「周りの友達は彼氏に色々してもらっている」と比較する
といった行動を取っていただきました。
彼氏は借金を抱えているため、当然それらに応じることができず、
次第に「付き合っていると金がかかる」という不満を募らせていきます。
そのタイミングで、別れさせ屋工作員が彼氏に対し、
「そんなに金のかかる女なら、無理して付き合う必要ないよね」
と心理誘導を行うと、
彼氏自身からも、
「金のかかる女なら別れて、風俗の方がマシ」
という言質を得ることができました。
そしてT様とのデート時、再び金銭的な話題が出た際に、
彼氏の口から
「こんなに金がかかる女だと思わなかった」
という発言があり、自然な流れで別れ話へと発展。
その場で穏便に別れることに成功しました。
会社を辞めるという話も出ることなく、
T様は仕事・人間関係・将来、すべてを守った形で交際を終えることができました。
社内恋愛で別れられない方へ
会社の同僚との交際は、
別れたくても別れられない状況に陥りやすい関係です。
- 退職を盾に引き止められる
- 社内評価やプロジェクトを人質にされる
- 感情的なトラブルが怖い
このような状況でも、適切な調査と心理誘導を行えば、
相手から自然に別れを選ばせることは可能です。
同じような悩みを抱えている方は一人で抱え込まず、まずはご相談ください。
本事例は、別れさせ屋として別れさせ工作を行い、
ターゲットを別れさせる事に成功したケースの一つです。
復縁屋ジースタイルでは、
実際の相談内容や現場での対応経験をもとに、
状況に合わせたサポートを行っています。
出来ない依頼はお断りし、
無理な契約を勧めることはありません。
